董事會
職位和職能
審核委員會 |
薪酬委員會 |
提名委員會 |
|
王嫻俞女士 | 成員 | 主席 | |
王朝緯先生 | |||
蔣銀娟女士 | |||
王良友先生 | |||
黃小燕女士 | 成員 | 主席 | 成員 |
黎振宇先生 | 主席 | ||
崔玉舒先生 | 成員 | 成員 | 成員 |
董事會
職位和職能
王嫻俞女士
審核委員會 |薪酬委員會 | 成員
提名委員會 | 主席
王朝緯先生
蔣銀娟女士
王良友先生
黃小燕女士
審核委員會 | 成員薪酬委員會 | 主席
提名委員會 | 成員
黎振宇先生
審核委員會 | 主席提名委員會 |
崔玉舒先生
審核委員會 | 成員薪酬委員會 | 成員
提名委員會 | 成員
提名委員會
本公司提名委員會的主要職責為至少每年檢討董事會的架構、規模及組成(包括技能、知識及經驗)以及就董事會的任何建議變動向董事會提供推薦建議以補足本公司的企業策略;物色適當及合資格的人選作為潛在董事會成員並挑選董事提名人選或就董事提名人選向董事會提供推薦建議;評估獨立非執行董事的獨立性;以及就董事委任或重新委任及董事的繼任計劃(尤其是主席及行政總裁)向董事會提供推薦建議。
審核委員會
本公司審核委員會的主要職責為就外部核數師的委聘及解雇向董事會提供推薦建議、審閱財務報表及數據、就財務報告提供意見以及監察本公司的內部控制程式。
INED@tailamgroup.com 為本公司設立郵箱,作為向審核委員會保密舉報之渠道。
向審計委員會發送提示薪酬委員會
本公司薪酬委員會的主要職責為就有關本集團全體董事及高級管理層的整體薪酬政策及架構向董事會提供推薦建議、審閱績效薪酬及確保概無董事厘定其本身的薪酬。
職責範圍
您可以使用以下連結下載每個委員會的職責範圍。